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2019恒丰银行洛阳分行招聘公告

2019-02-02 09:07:26| 恒丰银行

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恒丰银行股份有限公司是12家全国性股份制商业银行之一,其前身为1987年经国务院同意、中国人民银行批准成立的烟台住房储蓄银行。2003年经中国人民银行批准,改制为恒丰银行股份有限公司。截至2018年10月末,恒丰银行在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉等地设有16家一级分行、2家总行直属分行,分支机构总数343家;另外还发起设立了5家村镇银行。

近年来,恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“2018年全球银行品牌价值500强”榜单中排名第131位;在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位;在中国银行业协会发布的“商业银行稳健发展能力‘陀螺(GYROSCOPE)评价体系’”中,综合能力排名位列全国性商业银行第七,全国性股份制商业银行前三;荣获“2017年度云计算优秀实践应用单位”等多项荣誉。

恒丰银行肇始于孔孟之乡山东,多年来秉承“恒必成德致丰”的核心价值观,弘扬“真诚、守规、勤俭、奉献、执行、奋进”的恒丰文化。面对新的发展时期,恒丰银行将在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下,认真落实中央和省、市各项部署,正确处理“发展与风险、速度与质量、合规与创新、效益与薪酬、总行部门与分行”等关系,扎实践行“坚持党的领导、坚持依法合规、坚持回归本源、坚持正确用人导向、坚持从严治行”等理念,切实推进“打基础、建机制、防风险、调结构、降成本、增效益”等措施,抢抓机遇,迎接挑战,改革创新,锐意进取,推动恒丰银行稳中有进、行稳致远,实现健康持续发展。

恒丰银行郑州分行于2016年4月正式开业,各项业务快速发展,目前已设立1家二级分行洛阳分行、1家城区支行。因业务发展需要,现公开招聘各类优秀人才,诚邀有志之士加盟,共筑职业辉煌,同创美好未来!

一、招聘基本条件

(一)遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录。

(二)具有良好的道德品质、团队协作能力及适岗能力,有较强的事业心、责任心。

(三)无违规违纪记录,品行良好,身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。

(四)能够熟练使用计算机和其他电子办公设备。

(五)认同恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。

(六)符合恒丰银行亲属回避的有关规定。

洛阳分行

1.办公室主任

(1)工作地点:洛阳市。

(2)招聘人数:1人。

(3)工作职责:

①贯彻执行总行相关规章制度,组织行长办公室的日常办公,研究分行办公管理。

②根据总行下达的年度计划指标,协助行领导拟订分行年度工作计划,传达行领导决策意见,组织、协调分行行政系统运行和分行决策事项的督办,并及时向领导反馈办理情况。

③组织起草行领导在分行重要会议上的主题报告或讲话稿,审核分行级(党委、党组)或分行办公室发文文稿、报送重要文件等。

④组织分行级重要会议的准备和会务工作。

⑤研究分行机关办公管理工作,组织办理公文处理和运转、保密管理、档案管理、印章管理、督查、值班等日常机关办公工作。

⑥研究拟定分行、同城支行年度筹建规划,经批准组织、协调、指导同城支行的筹建和开业。

⑦组织分行信息宣传工作,编辑内部信息,按规定对外报送重要材料和业务方面的研究工作。

⑧处理领导交办的其他事项。

(4)任职资格要求:

①统招全日制本科(含)以上学历。

②40周岁(含)以下,具有6年(含)以上相关岗位工作经验,2年(含)以上同级或4年(含)以上下一级岗位管理经验。

③熟悉商业银行业务和办公室文秘等相关工作。

④具有良好的语言表达能力和沟通能力,有较强的工作责任心和团队协作精神,身体健康,形象气质较好。

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(责任编辑:sunhui)

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